Formación Cloud Native

La tecnología la compras.
El equipo que la opera, se forma.

Migrar a Kubernetes o adoptar OpenShift sin capacitar a tu equipo es comprar un avión sin pilotos. Formamos a tus ingenieros con programas prácticos dictados por los mismos especialistas que diseñan y operan estas plataformas en producción — no por instructores que solo leyeron el manual.

Fundamentos
Conceptos Arquitectura Demos
Hands-on
Laboratorio Práctico
Clusters reales Ejercicios guiados Casos de tu stack
Validación
Autonomía del equipo
Prep. certificación Mentoría Material propio
Skills Gap Monitor Brecha de talento cloud native
76% De las organizaciones reporta falta de skills internos como su mayor freno al adoptar Kubernetes
3–6 m. Lo que tarda un equipo en volverse productivo en una plataforma nueva aprendiendo solo a base de prueba y error
+40% Mayor retención de ingenieros en empresas que invierten en formación técnica continua
100% De nuestros programas son hands-on: se aprende operando clusters reales, no mirando slides

El Problema

Comprar la plataforma es el 20%.

La inversión en licencias y clusters se evapora si el equipo no sabe sacarles partido. Estos son los síntomas de una adopción sin formación.

Síntoma 01

Dependencia eterna del proveedor

El equipo nunca toma el control

Contrataron una migración a Kubernetes, pero seis meses después siguen llamando al integrador por cada cambio mínimo. El conocimiento se quedó en la consultora, no en tu gente. Cada ticket es tiempo, costo y dependencia que no debería existir.

Lo que tienes Plataforma desplegada ✓ Licencias pagadas ✓ Arquitectura moderna ✓
La brecha
Lo que falta Equipo autónomo ✗ Operación interna ✗ Buenas prácticas ✗

Consecuencias directas

  • Cada incidente en producción depende de un tercero para resolverse
  • El ROI de la plataforma se diluye en horas de consultoría recurrente
  • El equipo pierde motivación: opera algo que no entiende del todo
  • Las decisiones de arquitectura quedan en manos de quien no conoce tu negocio
Dónde vive el conocimiento hoy
Consultora externa
Tu equipo
Sin un plan de transferencia, la curva de aprendizaje se la queda el proveedor.

El patrón se repite: la inversión fue a la tecnología, no a las personas que la operan. La capacitación cierra exactamente esa brecha — y convierte una dependencia en un equipo dueño de su plataforma.

Síntoma 02

Tutoriales de YouTube como plan de formación

Conocimiento fragmentado y desactualizado

El equipo aprende a parches: un video por aquí, un blog por allá, un copy-paste de Stack Overflow. Sin una base estructurada, acumulan malas prácticas que tarde o temprano explotan en producción.

kubectl apply -f random.yaml · "funcionaba en el video"
Síntoma 03

Fuga de talento

Los buenos se van donde aprenden

Los mejores ingenieros quieren crecer técnicamente. Si no les das formación en tecnologías de mercado, se la dará otra empresa — junto con la oferta de trabajo. La capacitación es retención.

18 meses Permanencia promedio sin desarrollo
Renuncia

Catálogo

Programas de Formación.

Rutas de aprendizaje sobre las mismas tecnologías que implementamos a diario. Todas adaptables al nivel y al stack real de tu equipo.

Cloud Native

Kubernetes
de Cero a Producción

De los conceptos fundamentales a la operación real de un cluster: arquitectura, workloads, networking, almacenamiento y troubleshooting.

  • Pods, Deployments, Services e Ingress
  • ConfigMaps, Secrets y almacenamiento persistente
  • Observabilidad y troubleshooting en vivo
  • Buenas prácticas de seguridad y RBAC
  • Prep. para certificación CKA / CKAD
Consultar programa →
Cultura

DevOps & GitOps
en la Práctica

Más que herramientas: la cultura y los flujos de trabajo para entregar software con velocidad y confianza.

  • CI/CD con GitLab CI / GitHub Actions
  • GitOps declarativo con ArgoCD
  • Métricas DORA y mejora continua
  • DevSecOps: seguridad en el pipeline
  • Entornos efímeros y estrategias de despliegue
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Contenedores

Contenedores
con Docker & Podman

La base de todo lo cloud native. Desde construir imágenes eficientes hasta entender el runtime por dentro.

  • Fundamentos de contenedores y namespaces
  • Dockerfiles optimizados y multi-stage builds
  • Registries, versionado y seguridad de imágenes
  • Docker Compose y orquestación local
  • Buenas prácticas para llevar a Kubernetes
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Automatización

Infraestructura
como Código

Provisionar y gestionar infraestructura de forma reproducible y versionada con Terraform y Ansible.

  • Terraform: estado, módulos y workspaces
  • Ansible: playbooks, roles e inventarios
  • Patrones de IaC y estructura de repositorios
  • Gestión segura de secretos y variables
  • Integración de IaC en pipelines CI/CD
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Identidad

Keycloak &
Gestión de Identidad

Implementar y administrar autenticación y SSO empresarial con Keycloak sobre estándares abiertos.

  • OAuth 2.0, OIDC y SAML explicados
  • Realms, clients, roles y federación
  • Integración con aplicaciones y APIs
  • Personalización de flujos y temas
  • Despliegue en alta disponibilidad
Consultar programa →

Modalidades

Formación que se adapta a tu equipo.

No imponemos un formato único. Diseñamos la modalidad según los objetivos, los tiempos y la realidad operativa de tu organización.

In-Company

A medida para tu equipo, con casos basados en tu propio stack. Presencial u online, en tus tiempos.

Bootcamp Intensivo

Inmersión de varios días para acelerar la adopción de una tecnología completa de principio a fin.

Workshop Práctico

Sesiones cortas y enfocadas en un tema específico, 100% manos a la obra sobre laboratorios reales.

Mentoría & Coaching

Acompañamiento continuo a tu equipo durante un proyecto real, transfiriendo conocimiento sobre la marcha.

Metodología

Se aprende haciendo, no mirando.

Nuestros instructores son ingenieros en activo. Lo que enseñan el lunes, lo aplican en producción el martes.

01
Hands-on

Laboratorios sobre infraestructura real

Cada concepto se fija con la práctica. Provisionamos clusters y entornos reales donde tu equipo rompe, arregla y vuelve a desplegar — sin miedo a tocar producción, porque es un laboratorio diseñado para experimentar.

Clusters dedicados Ejercicios guiados Troubleshooting en vivo Sin slides interminables
02
Tu contexto

Contenido adaptado a tu stack

No usamos ejemplos genéricos de juguete. Antes de empezar, entendemos tu arquitectura, tus herramientas y tus dolores reales — y construimos los ejercicios alrededor de ellos. El equipo aprende resolviendo problemas que reconoce.

Assessment previo Casos de tu organización Nivelación por perfil Objetivos medibles
03
Autonomía

El objetivo es que no nos necesites

El éxito de un programa no es un certificado de asistencia: es que tu equipo opere la plataforma con confianza y sin depender de terceros. Entregamos material de referencia, preparamos para certificaciones oficiales y dejamos canales abiertos para dudas posteriores.

Material descargable Prep. de certificación Soporte post-curso Transferencia real

¿Listo para que tu equipo
tome el control de su plataforma?

Cuéntanos qué tecnología quieres dominar y el nivel de tu equipo. Te armamos una propuesta de formación a medida.

Solicitar propuesta de capacitación →